Строительно-монтажное эксплуатационное управление (СМЭУ) «Заневка», расположенное в Янино-1, активно внедряет бережливые технологии в своей деятельности. За первые шесть месяцев текущего года команда предприятия, вместе с опытными специалистами, значительно усовершенствовала рабочие процессы. Внедрение новых технологий и методик позволило сократить потери в организации подачи воды и тепла почти вдвое. Эти изменения были реализованы в рамках национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика» Всеволожские вести онлайн.
Генеральный директор СМЭУ Сергей Красновидов поделился информацией о том, что компания, обеспечивающая качественное теплоснабжение, водоснабжение и водоотведение, насчитывает более 200 сотрудников. «В рамках проекта нам удалось запустить электронное согласование договоров и внедрить сквозное планирование. Теперь снабжение, отдел автоматизации технологии производства и строительный отдел работают в одной связке, что помогло минимизировать перемещения техники по площадке. Также мы разработали стандартные операции для основных видов строительных работ, что позволило ускорить рабочие процессы на 41%», — отметил он.
Первый заместитель председателя Комитета по ЖКХ региона Станислав Русинович добавил, что бережливые технологии помогают выявлять производственные потери и последовательно их устранять. «Ускорение строительно-монтажных работ напрямую влияет на качество услуг и скорость подключения новых объектов. Опыт нашего предприятия можно применять и на других объектах ЖКХ региона. Изменения помогают не только экономить время, но и ускоряют подключение к коммунальной инфраструктуре», — подчеркнул он.
Кроме того, участникам мероприятия была продемонстрирована работа ремонтного блока предприятия, где наглядно показали, как, пересмотрев организацию работы, удалось сократить время ремонта коммунальной спецтехники. В большом ангаре, который ранее находился в состоянии творческого беспорядка, все теперь организовано — для оборудования установлены стеллажи и приобретены шкафы. Также для обеспечения безопасности рабочих было уложено специальное напольное покрытие над смотровой ямой для ремонта техники.
Председатель Комитета по труду и занятости Ленинградской области Юлия Косарева отметила, что в сфере ЖКХ региона работает множество субъектов различного размера — от малых до больших. Она подчеркнула, что совместная работа с командой СМЭУ «Заневка» и внедрение новых решений являются хорошим примером для других предприятий отрасли. Тем не менее, она также отметила, что повышение производительности труда в сфере ЖКХ только начинает развиваться. В будущем планируется, что благодаря программе удастся снизить издержки и на других аналогичных объектах.
По словам доцента кафедры управления человеческими ресурсами департамента менеджмента НИУ «Высшая школа экономики» Елены Кудрявцевой, в современном мире предприниматели инвестируют средства в развитие интеллектуального потенциала, стремятся наладить менеджмент и внедряют инновации в производство. «Основная проблема заключается не только в основных фондах, но и в организации процессов. Некоторые этапы производства могут занимать слишком много времени, рабочие силы тратятся неэффективно, что приводит к скрытым потерям. Яркий пример — хлебозавод, где пекари вынуждены ждать 20 минут, пока растопится печь. Проведение профилактики печи займет всего несколько часов и значительно повысит производительность труда», — заключила она.
Таким образом, внедрение бережливых технологий в СМЭУ «Заневка» открывает новые возможности для повышения эффективности работы в сфере ЖКХ региона и может стать примером для других предприятий.